如果你在試用期后被公司無故解雇，你有權(quán)獲得賠償，具體的賠償金額取決于你的工作年限和工資水平，在中國(guó)大陸，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，你可以要求公司支付相當(dāng)于你一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果公司違反了合同規(guī)定或者法律規(guī)定解除合同，你還可以要求公司支付違約金。

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